泰山區(qū)充分發(fā)揮人力資源服務機構作用

　　打造人才引領“四鏈”融合發(fā)展示范區(qū)

　　中新網山東新聞9月4日電(通訊員 陳旭妍 李棟)“企業(yè)的發(fā)展離不開各類人才，泰山區(qū)的這個人力資源服務產業(yè)園在幫助我們企業(yè)引才方面發(fā)揮了很大作用”，國家先進印染技術創(chuàng)新中心人事部經理李榮表示，“通過這個產業(yè)園我們先后引進了優(yōu)秀青年科技人才146人”。

　　泰山區(qū)以服務業(yè)重點項目——中國泰山人力資源服務產業(yè)園(以下簡稱產業(yè)園)為抓手，堅持“政府主導、高校參與、市場運作”的建設思路，按照“立足泰安、服務山東、輻射黃河流域”的戰(zhàn)略定位，加大人才資源全要素統(tǒng)籌力度、提升人才綜合服務水平，建設產業(yè)人才、校企合作、公共服務“三個高地”，聚力打造“四鏈”融合示范園區(qū)。近年來，泰山區(qū)先后入選省級以上重點人才工程23人，幫助企業(yè)解決急需緊缺科研人才480名，轉化科技成果51項。

　　“人力資源服務產業(yè)園是一個政府主導的人才超市，泰山區(qū)來搭臺，我們當紅娘，為企業(yè)和人才牽線搭橋，解決泰山區(qū)企業(yè)的人力資源需求�！敝袊�泰山人力資源服務產業(yè)園運營總經理孫少華介紹。產業(yè)園集聚了萬寶盛華大中華產業(yè)研究院、社寶科技等人力資源機構40余家，通過人才招聘大廳、人才市場和零工市場定期舉辦各類專項人才對接活動，同時建設有包含勞務、家政、外賣等用工信息的人力資源信息服務中心智慧平臺，利用大數據可為求職者實現就業(yè)“精準導航”，真正實現人才——服務平臺——產業(yè)需求的互聯互通，有效拓寬了人才到產業(yè)的渠道。

　　“政府搭臺，上下游產業(yè)當鄰居，樓下就能辦理社保、公積金、金融等各項業(yè)務，原本互不溝通的企業(yè)有了交流的渠道。像是園區(qū)目前入住了泰山大姐、泰山工匠退役軍人消防培訓學校等培訓機構，也有專門的影視制作培訓、母嬰培訓、美妝培訓等，參與培訓的人培訓完就可以來我們這找工作，很方便。”孫少華表示，產業(yè)園堅持“教育跟著產業(yè)走、培訓圍著需求轉”，建設總面積2000平米的技能人才培訓實訓中心，以區(qū)域產業(yè)發(fā)展需求為導向，優(yōu)選泰山工匠、泰山大姐等職業(yè)培訓機構11家，建成消防安全、影視剪輯、養(yǎng)老護理等實訓教室15個，年可培訓影視剪輯、美容彩妝、養(yǎng)老護理、育嬰員、消防設施操作等技能人才6000余人。

　　泰安東升服裝有限公司總經理王宏說，“我們通過產業(yè)園，與山東服裝職業(yè)學院、泰山職業(yè)技術學院等駐泰高校合作開設‘訂單班’‘冠名班’，開班就簽訂協議，畢業(yè)就是一線的技能人才，有效解決了我們面臨的用工和引才難題”。

　　泰山區(qū)充分發(fā)揮職業(yè)培訓機構、駐泰技工院校、企業(yè)等產教融合多元參與主體作用，加速產教深度融合，致力實現教育和產業(yè)“雙向奔赴”。泰山區(qū)人才服務中心陳旭妍介紹說，泰山區(qū)將進一步發(fā)揮人力資源服務機構作用，促進市場化引才，推動“四鏈”深度融合，為實體經濟發(fā)展、產業(yè)轉型升級提供堅持支撐。